El Plan Anual de Trabajo (PAT) es el instrumento de gestión que organiza y orienta las actividades académicas, administrativas e institucionales a desarrollarse durante el año lectivo, estableciendo objetivos, metas, estrategias y responsabilidades que permiten garantizar una gestión eficiente, fortalecer la calidad del servicio educativo y promover el cumplimiento de los compromisos institucionales en beneficio de la comunidad educativa.
El Reglamento Interno (RI) es el instrumento de gestión que establece las normas de organización, funcionamiento, derechos, deberes y responsabilidades de los integrantes de la comunidad educativa, promoviendo una convivencia basada en el respeto, la disciplina y los valores institucionales, en concordancia con la normativa vigente y orientada al logro de los objetivos educativos de la institución.